依据我国相关法律的规定，公司出现一定的情形时，公司就要解散，公司解散了不赔偿的，员工可以向单位所在地劳动监察大队投诉，或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，胜诉后可以向法院申请强制执行。如果公司涉嫌拒不支付劳动报酬罪的，还可以报警。