2021兰州稳岗返还资金使用规定

　　稳岗返还资金主要用于缴纳社会保险费、技能提升培训、转岗培训、职工生活补助等相关支出。

　　1.缴纳社会保险费：可自主选择缴纳用人单位或职工个人承担的社会保险费。

　　2.技能提升培训、转岗培训：要切实将稳岗返还资金用于开展基层员工岗位技能、业务提升、待岗、转岗培训等相关支出，不得借培训名义组织出国考察、观光旅游等套取挪用补贴资金。稳岗返还资金用于技能提升培训、转岗培训，单位要由相关会议决定，制定详尽的培训方案，培训期间要有参训人员的签到记录，以备核查。

　　3.职工生活补助：根据物价上涨、员工生活水平下降等因素，可以给职工发放肉食、副食等实物补贴，也可以用货币形式发放生活补贴。稳岗返还用于职工生活补助，对于发放范围、标准，单位要由相关会议决定，在全体职工范围内进行公示，以货币形式发放生活补贴必须通过银行打入职工个人银行卡，并保留相关财务及银行发放凭证备查。

　　稳岗返还资金须严格按照申请计划规范使用，如变更申请计划，应向受理审核地人社部门提交书面情况说明，经同意后可更改资金用途。

　　申领稳岗返还资金的单位，须对稳岗返还资金进行单独核算。在资金使用支出后，要及时做好财务记账管理，做到稳岗返还资金使用账实相符、账证相符、账账相符和账表相符。稳岗返还资金要专款专用，不得挤占挪用，对在申报和资金使用过程中有弄虚作假、截留、骗取等行为的，一经发现取消其所有年度享受稳岗返还政策资格，对已违规享受的资金全部追回，并按照《中华人民共和国社会保险法》对相关单位及责任人予以处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。